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福建自考網> 試題題庫列表頁> 一般用問卷調查的方式，聽取專家們，特別是人事專家對組織未來人力資源需求量的分析和評估，通過多次重復，最后達成一致意見。這種人力資源供給預測方法是（）

人力資源管理（一）模擬試卷一

卷面總分：100分試卷年份：2020 是否有答案：有作答時間： 120分鐘

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試題序號

12

一般用問卷調查的方式，聽取專家們，特別是人事專家對組織未來人力資源需求量的分析和評估，通過多次重復，最后達成一致意見。這種人力資源供給預測方法是（）

A、經驗分析法
B、德爾菲法
C、比率分析法
D、檔案分析法

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工作分析過程的核心部分是（）

A、準備階段
B、收集信息階段
C、分析階段
D、運用階段

請給出你的解決措施與建議。

當組織在人力資源戰略上采用累積型戰略時，其高層管理者與新員工工資（）

A、沒有差距
B、差距不大
C、差距較大
D、無法比較

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